International
Logga in
Kontakt
Webbkarta
Startsida
Hälsa & Vård
Skånes utveckling
Demokrati
Krisinformation
Du är här:
Startsida
/
Om Region Skåne
/
Styrande dokument
/ 12. Personal
Om Region Skåne
Detta arbetar Region Skåne med
Mål och vision
Vår organisation
Utvecklingsarbete i Region Skåne
Styrande dokument
1. Regionövergripande styrdokument
2. Administration
3. Bolag
4. Ekonomi
5. Forskning, utveckling och innovationer
6. Förtroendevalda/politiska sekreterare
7. Hälso- och sjukvård
8. Folkhälsa
9. Information och kommunikation
10. Kris- och säkerhetsinformation
11. Miljö
12. Personal
13. Regional utveckling
14. Samverkansavtal
15. Upphandling
Ekonomi
Nyheter
Press
Kalender
Jobba hos oss
Kommunikationsmaterial
Om webbplatsen
Kontakt
12. Personal
a. Allmänt
Alkohol- och drogpolicy
Regionstyrelsen 2005-10-12, § 167, RS/050105
Förhandlings- och pensionsärenden. Beslutsordning
Regionstyrelsen 2003-04-24, § 86, RS/030124
Förmåner under specialistutbildning till anställda med medellång vårdutbildning. Riktlinjer
Regionstyrelsen 2011-12-12, § 327, 1101776
Heltidstjänst. Hantering av erbjudande
Regionfullmäktige 2003-12-09, § 113, RS/030322
Jämställda löner 2010-2012. Handlingsplan
Personaldirektörens beslut 2010-06-29
Personalomställning. Riktlinjer
Regionstyrelsen 2012-04-12, § 76, 1200612
Personalpolitisk plattform för Region Skåne
Regionstyrelsen 2005-03-03, § 45, RS/050076
b. Arbetsmiljö
Policy för hälsofrämjande arbetsmiljö i Region Skåne
Regionfullmäktige 2010-09-28, § 99, 1001696
Hot och våld, Region Skåne. Riktlinjer
Regionstyrelsen 2005-06-09, § 110, RS/050135
c. Chefsinstruktion
Chefsinstruktion
Regionstyrelsen 2010-02-11, § 29, 091116
Chef i Region Skåne. Riktlinjer
Regionstyrelsen 2011-03-17, § 68, 1100202